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Casos de Éxito Eventos Corporativos

Eleapalooza Fest- Laboratorio Elea

4 semanas intensas de pre-producción, 50 personas de producción en vivo, 1100 invitados en la planta, 5 carpas estructurales y más de 20 gazebos, mobiliario «chill out», tótems interactivos, juegos, kermese, gastronomía, sorteos y muchos reconocimientos. Y como si fuese poco, un cierre impresionante, de la mano de los chicos de AGAPORNIS para concluir una tarde distinta donde todo el personal de Laboratorios Elea volvió a reencontrarse. De esta forma, acompañamos a uno de los laboratorios más importantes del país, creando una experiencia memorable que perdurará en la mente de todos por el contexto y lo vivido.

Gracias Elea por confiar en nuestra experiencia para conectar personas y dejarnos planificar un festejo a lo grande.

La empresa cierra un año de muchos éxitos y todos los colaboradores merecían este reconocimiento.¡¡Vamos por un 2022 con más proyectos!!

Desde FK Latam, estamos felices de seguir facilitando espacios donde volver a mirarse, abrazarse y reencontrarse se vuelve trascendente después de tantos momentos difíciles.

Seguimos transformando personas y equipos.

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Casos de Éxito Team Building

TELEMATCH-Cervecería y Maltería Quilmes

¡Gran comienzo de la temporada de eventos en el cierre del 2021!

Hicimos un increíble «TELEMATCH» en el Patio Cervecero de Quilmes con un gran equipo ¡dispuesto a todo!

Además de divertirse, los colaboradores se reencontraron y reconectaron en esta espectacular experiencia compartiendo juegos y desafíos y viviendo un momento especial lleno de energía. Gracias Cervecería y Maltería Quilmes por confiar una vez más en FK Latam.

«Seguimos transformando personas y conectando equipos de trabajo».

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Casos de Éxito Sin categoría Team Building

LA CASA MICHELIN- La misión

Gran cierre del 2021 con todo el equipo de Michelin, con una desafiante experiencia de Team Building en la cual la misión era desbloquear el hackeo de «LA CASA MICHELIN».

Los colaboradores debieron trabajar en equipo resolviendo desafíos físicos y mentales, en estaciones dentro y fuera del hotel Hilton Pilar , utilizando habilidades como coordinación, planificación, división de roles, comunicación efectiva, pensamiento lateral, resiliencia, entre otros. Estuvieron acompañados por los «atracadores» durante todas las dinámicas.

Fue un momento especial de diversión y conexión en el que celebraron juntos este cierre de año.

Gracias Michelin por confiar en nosotros.

Seguimos transformando equipos de trabajo.

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